CNK Consulting tuyển dụng việc làm.

Responsibilities:

• Strategy: Define the vision, roadmap, and long-term strategy for building and developing an integrated ecosystem of company products within a single application.
  
• Research: Gain deep customer insights through data analysis, customer feedback, and market research.
  
• Development & Collaboration: Act as a key liaison among cross-functional teams including Engineering (Development), UX/UI Design, Marketing, and Sales.
  

Requirements:

• Bachelor's degree in Information Technology, Electronics, Engineering, or related fields. Candidates with additional business administration education and graduates from top universities in Vietnam or overseas technology programs are preferred.
  
• Good technical English communication and writing skills.
  
• Required experience:
  • Minimum 5 years of experience managing tech product projects related to IoT.
  • Proven experience launching products successfully into the market.
  • Hands-on experience in IoT, mobile applications, or smart home products.
    

Benefits:

• Competitive salary (Upto 65 mil, negotiable)

• Comprehensive health insurance and additional employee benefits.
• Opportunities for career advancement and leadership development.
  
• Dynamic working environment with long-term growth orientation.
  

Contact: Mr. Dat: 0328031953 (Call/ Zalo)/ dat@cnk-consulting.com.vn
Note: We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted for the next round.

[About Us]

Green and Smart Mobility Joint Stock Company (Green SM), a member of Vingroup, is a pioneer in providing 100% pure electric ride-hailing and vehicle rental services. Driven by the mission to create sustainable green transport solutions, we are accelerating our global expansion, officially entering the European market in Copenhagen, Denmark. Join Green SM today to lead the transnational green mobility revolution with us!

Xanh SM - Electric Mobility Service, 5-Star Quality | Xanh SM

Website: greensm.com

[Position Overview]

The Quality Control Specialist – Customer Service will monitor and improve customer service quality, ensuring compliance with company standards and delivering a high-quality customer experience.

1. Job Description

• Monitor and evaluate customer service interactions and performance.
• Conduct quality checks and provide feedback to customer service teams.
• Identify service gaps and recommend improvement actions.
• Handle customer service compliance and process control.
• Prepare quality reports and performance analysis.

2. Requirements

• 2+ years of experience in customer service quality control, QA, or related roles.
• Strong communication and analytical skills.
• Experience in customer service operations or contact center environment is a plus.
• Detail-oriented with strong problem-solving abilities.
• Fluent English communication skills; local language is a plus.
• Comfortable working in a fast-paced operational environment.

3. Benefits

• Salary: 26,100 - 41,000 DKK gross/month.
• Detailed compensation to be discussed in the interview.

4. Other Informations.

• Working Location: Helseholmen 31-39, Hvidovre.
• Working Hours: 40 hours/week, office time.

Contact Details: Ms. Mia Huyen
0936.70.9898 (whatsapp)
Email: baohuyen@cnk-consulting.com.vn
Note: We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted

[About Us]

Green and Smart Mobility Joint Stock Company (Green SM), a member of Vingroup, is a pioneer in providing 100% pure electric ride-hailing and vehicle rental services. Driven by the mission to create sustainable green transport solutions, we are accelerating our global expansion, officially entering the European market in Copenhagen, Denmark. Join Green SM today to lead the transnational green mobility revolution with us!

Xanh SM - Electric Mobility Service, 5-Star Quality | Xanh SM

Website: greensm.com

[Position Overview]

The Compliance Handling Specialist will support daily compliance operations related to taxi services, ensuring drivers and operations comply with local regulations, internal policies, and service standards.

1. Job Description

• Handle compliance-related cases, incidents, and documentation.
• Monitor driver and operational compliance with local taxi regulations.
• Coordinate with internal teams and external authorities when needed.
• Support investigations and resolution of operational or compliance issues.
• Maintain accurate records and reporting.
• Assist in implementing compliance processes and improvements..

2. Requirements

• 2+ years of experience in compliance, operations, customer handling, or related roles.
• Experience in transportation, mobility, taxi, or service industries is a plus.
• Strong communication and problem-solving skills.
• Detail-oriented and able to handle sensitive cases professionally.
• Fluent English and local communication skills.
• Comfortable working in a fast-paced operational environment.

3. Benefits

• Salary: 26,100 - 41,000 DKK gross/month.
• Detailed compensation to be discussed in the interview.

4. Other Information.

• Working Location: Helseholmen 31-39, Hvidovre.
• Working Hours: 40 hours/week, office time.

Contact Details: Ms. Mia Huyen
0936.70.9898 (whatsapp)
Email: baohuyen@cnk-consulting.com.vn
Note: We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted

[About Us]

Green and Smart Mobility Joint Stock Company (Green SM), a member of Vingroup, is a pioneer in providing 100% pure electric ride-hailing and vehicle rental services. Driven by the mission to create sustainable green transport solutions, we are accelerating our global expansion, officially entering the European market in Copenhagen, Denmark. Join Green SM today to lead the transnational green mobility revolution with us!

Xanh SM - Electric Mobility Service, 5-Star Quality | Xanh SM

Website: greensm.com

[Position Overview]

We are seeking a proactive and detail-oriented Operations Supervisor to manage daily driver operations, ensure asset efficiency, and maintain high service standards. The role focuses on driver onboarding, performance management, incident handling, and operational optimization.

1. Job Description

• Handle compliance-related cases, incidents, and documentation.
• Monitor driver and operational compliance with local taxi regulations.
• Coordinate with internal teams and external authorities when needed.
• Support investigations and resolution of operational or compliance issues.
• Maintain accurate records and reporting.
• Assist in implementing compliance processes and improvements.

2. Requirements

• 2+ years of experience in compliance, operations, customer handling, or related roles.
• Experience in transportation, mobility, taxi, or service industries is a plus.
• Strong communication and problem-solving skills.
• Detail-oriented and able to handle sensitive cases professionally.
• Fluent English and local communication skills.
• Comfortable working in a fast-paced operational environment.

3. Benefits

• Salary: 26,100 - 39,400 DKK gross/month.
• Detailed compensation to be discussed in the interview.

4. Other Information.

• Working Location: Helseholmen 31-39, Hvidovre.
• Working Hours: 40 hours/week, office time.

Contact Details: Ms. Mia Huyen
0936.70.9898 (whatsapp)
Email: baohuyen@cnk-consulting.com.vn
Note: We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Nghiên cứu xu hướng thị trường, cập nhật xu hướng chất liệu mới trên thị trường, đề xuất ý tưởng NPL phù hợp với định hướng sản phẩm của công ty.
• Tìm kiếm, đánh giá và lựa chọn nhà cung cấp nguyên phụ liệu (vải, phụ kiện,) đáp ứng yêu cầu về chất lượng, chi phí và tiến độ.
• Phối hợp với bộ phận Thiết kế & Kỹ thuật để lựa chọn NPL phù hợp với concept, đảm bảo tính thẩm mỹ và công năng sản phẩm.
• Làm việc với QC, nhà máy để kiểm tra, thử nghiệm và đánh giá chất lượng NPL theo các tiêu chuẩn: độ co giãn, độ bền màu, độ bền kéo, khả năng chịu mài mòn
• Xây dựng và quản lý hệ thống thông số kỹ thuật (spec) của NPL: thành phần, định lượng, tiêu chuẩn kiểm định, hướng dẫn sử dụng và bảo quản.
• Theo dõi quá trình sản xuất thử (sample/PP) và đưa ra điều chỉnh cần thiết về nguyên phụ liệu.
• Cập nhật và lưu trữ database NPL, mẫu vải, nhà cung cấp phục vụ cho hoạt động R&D lâu dài.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý.

II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

• Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các ngành: Dệt may, Công nghệ vật liệu, Thiết kế thời trang hoặc các ngành liên quan.
• Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nghiên cứu, phát triển nguyên phụ liệu hoặc vị trí tương đương.
• Am hiểu về các loại vải (chủ yếu hàng dệt thoi và dệt kim), phụ liệu may mặc và quy trình sản xuất ngành may.
• Có kinh nghiệm làm việc với nhà cung cấp trong và ngoài nước là một lợi thế.
• Có kiến thức về tiêu chuẩn chất lượng vải và kiểm định sản phẩm.
• Kỹ năng phân tích, đánh giá chất liệu tốt; tư duy cải tiến và sáng tạo.
• Chủ động, cẩn thận, có trách nhiệm trong công việc.
• Sử dụng được Excel/Google Sheets.

III. QUYỀN LỢI:

• Thu nhập: Lương cứng: 13-15 triệu + phụ cấp + thưởng KPI.
• Chế độ đãi ngộ:
  • Tăng lương định kỳ theo hiệu quả công việc.
  • Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, thưởng Lễ, Tết, phúc lợi hiếu hỉ, ốm đau, lương tháng 13,...
  • Thưởng vinh danh cá nhân xuất sắc quý/năm.
  • Du lịch, party hàng năm.

• Môi trường làm việc:
  • Trẻ trung, năng động, tinh thần startup tăng trưởng nhanh.
  • Cơ hội phát triển không giới hạn, được đào tạo chuyên sâu và thử sức ở nhiều mảng.
  • Lộ trình thăng tiến rõ ràng.

IV. THÔNG TIN KHÁC:

• Thời gian làm việc: 8h00 – 17h30 từ thứ hai - thứ bảy, thời gian nghỉ trưa 12h00 - 13h30.
• 1 tháng có 2,5 ngày nghỉ phép có hưởng lương.
  

Liên hệ: Ms. Bảo Huyền 0936 70 9898; Email: baohuyen@cnk-consulting.com.vn
Chúng tôi đánh giá cao tất cả các hồ sơ ứng tuyển; tuy nhiên, chỉ những ứng viên được chọn vào vòng tiếp theo mới được liên hệ.

KEY RESPONSIBILITIES

• Act as the Human Resources partner for assigned group companies and provide practical HR support aligned with business objectives.
• Support the development and standardization of HR policies, procedures, templates, and HR calendars across the organization.
• Coordinate performance management activities, including goal setting, performance reviews, evaluation support, and coaching for managers.
• Support Learning & Development initiatives, including training needs analysis, training coordination, and post-training evaluation.
• Conduct or support HR audits and follow up on improvement actions to ensure compliance and proper HR documentation.
• Prepare HR reports and dashboards while monitoring talent development progress and key employee action plans.
• Perform other tasks assigned by management.

QUALIFICATIONS & REQUIREMENTS

Education

• Bachelor's degree in Human Resources, Labor Relations, Psychology, Business Administration, or related fields.

Experience

• Minimum 5 years of experience in HR functions such as HR Generalist, HRBP, or HR Manager within multinational or complex organizations.
• Hands-on experience in Performance Management and Learning & Development activities.
• Experience working with multiple stakeholders across different business units.
• Strong knowledge of Vietnamese labor law and HR compliance practices.
• Good communication and reporting skills, especially when working with senior management.
• Strong project management and multitasking skills with the ability to work under tight deadlines.

Preferred Qualifications

• Experience in HR consulting and organizational development.
• Exposure to succession planning and talent review processes.
• Experience in HR audit and process improvement initiatives.
• Experience supporting multiple entities/sites or working as an internal HR consultant is an advantage.

Language Requirements

• Fluent English is required as English is the company's official working language.

BENEFITS

• Competitive and attractive salary package
• Full salary insurance coverage & healthcare insurance
• Bonuses and allowances according to company policy
• Annual company trip and employee engagement activities
• Annual leave and other benefits in accordance with company policy and labor law

Contact:
Bao Huyen 0936 70 9898 | baohuyen@cnk-consulting.com.vn

We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted

Job Description:

• Lead, manage, and develop the international sales team to achieve assigned business targets.
• Manage the full sales cycle for international customers, from initial contact to contract negotiation and closing.
• Coordinate with related departments to complete sales administration processes, including contract preparation, shipment logistics, and customer support.
• Identify and develop new customers and markets; build and maintain strong relationships with clients and partners in the Pulp & Paper industry to ensure sustainable business growth.
• Achieve or exceed assigned sales targets for international markets, both individually and as a team.
• Analyze global market trends to identify suitable sales channels, pricing strategies, and business opportunities.
• Participate in international conferences, exhibitions, and industry events related to Pulp & Paper.
• Prepare and update daily, weekly, and monthly sales reports and market analyses as required.
• Monitor and manage debt collection activities to maintain a low outstanding debt ratio.

Requirements:

Education

• Bachelor's degree from reputable universities in Vietnam (such as Foreign Trade University, National Economics University, etc.) or overseas universities.
• Major in International Business, International Economics, Business Administration, or related fields.

Experience

• Minimum 5 years of experience in export sales, preferably in Tissue/Paper-related products.
• At least 1–2 years of experience in a managerial position.
• Existing relationships with international buyers is an advantage.
• Strong knowledge of import and export operations.

Skills

• Excellent communication and negotiation skills.
• Strong organizational and teamwork abilities.
• Good time management and task management skills.
• Willingness to travel domestically and internationally for business trips.

Contact: Bao Huyen 0936.70.9898; Email: baohuyen@cnk-consulting.com.vn
We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted.

I/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Thiết lập quy trình sản xuất rõ ràng, logic và hiệu quả, đảm bảo sản phẩm được tạo ra đúng tiêu chuẩn và tối ưu hóa nguồn lực.
• Thực hiện các công tác chuẩn bị cần thiết như kiểm tra máy móc, nguyên vật liệu, và hướng dẫn công nhân nhằm đảm bảo quá trình sản xuất diễn ra suôn sẻ.
• Triển khai quy trình sản xuất mẫu cho sản phẩm mới nhằm đánh giá khả năng sản xuất, phát hiện lỗi và điều chỉnh kịp thời trước khi sản xuất hàng loạt.
• Soạn thảo và ban hành các chính sách, hướng dẫn hoặc tiêu chuẩn mới phù hợp với yêu cầu thực tế nhằm nâng cao hiệu quả và chất lượng sản xuất.
• Lập kế hoạch chi tiết các công đoạn sản xuất, xác định trình tự và phương pháp thực hiện để đảm bảo quy trình hợp lý và hiệu quả.

II/ YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

• Nam, 23-30 tuổi
• Tốt nghiệp Đại học trở lên ngành Điện tử hoặc Quản lý công nghiệp 
• Không yêu cầu kinh nghiệm - sẽ được đào tạo lại bài bản hoặc ứng viên có 1 năm kinh nghiệm liên quan trong môi trường sản xuất
• Có kinh nghiệm, kỹ năng thiết kế, thành thạo Autocad
• Tiếng Nhật N4 cứng
• Thành thạo Word, Excel, PPT, tin học văn phòng.

III/ CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC:

• Thời gian làm việc: 7h30-17h00 Thứ 2- Thứ 6.
• Nghỉ trưa: 40 phút + giải lao ngắn mỗi lần 10 phút
• 13 tháng lương, tăng lương hàng năm,12 ngày nghỉ phép/ năm, BHXH đóng trên mức full lương.
• Công ty có xe đưa đón từ Trung tâm TP. HCM về nhà máy.

Liên hệ: Ngọc Hiền - 094 191 8526
Email: ngochien@cnk-consulting.com.vn
Chúng tôi đánh giá cao tất cả các hồ sơ ứng tuyển; tuy nhiên, chỉ những ứng viên được chọn vào vòng tiếp theo mới được liên hệ.

JOB RESPONSIBILITIES

• Develop and expand B2B customers/projects in the fields of construction, infrastructure, energy, and MEP.
• Build and maintain relationships with main contractors, subcontractors, project management boards, and site management teams.
• Provide consultation on rental and sales solutions for construction equipment including boom lifts, scissor lifts, generators, and related machinery.
• Conduct customer needs assessments, prepare quotations, negotiate commercial terms, and follow up on contracts.
• Coordinate with technical and operations teams to ensure timely equipment delivery and stable operation at project sites.
• Monitor market trends, update project information, and prepare periodic sales reports.

REQUIREMENTS

• Open to all genders; preferred age range from 30 to 45 years old.
• Minimum 5 years of B2B sales experience.
• Prior experience in construction, building materials, construction equipment, machinery rental, or related industries is highly preferred.
• Strong skills in communication, customer development, negotiation, and problem-solving.
• Willingness to travel and visit customers/project sites as required.
• Good English communication skills; ability to read contracts and reports is an advantage.

BENEFITS

• Attractive salary package based on experience and capability (15 – 25 million VND/month).
• Company transportation provided for customer and site visits.
• Full social insurance, health insurance, and unemployment insurance in accordance with Vietnamese Labor Law.
• 24/7 accident insurance, 13th-month salary, and annual salary review.
• Annual company trip and opportunity to work in a professional Japanese company environment.

WORKING TIME

• Monday to Friday, plus two Saturdays per month according to company policy.
• Based at Hanoi Office with customer/site visits when required.

Contact: Ngoc Hien - 094 191 8526; Email: ngochien@cnk-consulting.com.vn
We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted.

I. Công việc chính:

• Kiểm tra, sửa chữa, bảo trì, bảo dưỡng các máy móc thiết bị tại nhà xưởng của công ty (máy phát điện, máy nén khí, xe nâng người, xe nâng hàng, máy đào, máy xúc)
• Đến địa chỉ khách hàng để thực hiện công việc giao nhận máy, hoặc kiểm tra và sửa chữa bảo dưỡng máy móc khi có yêu cầu.
• Các công việc kĩ thuật khác của phòng kỹ thuật, theo sự phân công của người quản lý trực tiếp.

II. Yêu cấu công việc:

• Số năm kinh nghiệm: 1 - 3 năm.
• Yêu cầu bằng cấp: Đại học/Cao đẳng chuyên ngành máy xây dựng/Cơ khí/Ô tô.
• Ưu tiên ứng viên có hiểu biết và kinh nghiệm làm việc về các hệ thống thủy lực, điện điều khiển, động cơ của máy móc thiết bị.
• Giới tính: Nam.
• Yêu cầu khác: có bằng lái xe B2 (công ty cung cấp xe ô tô để nhân viên đi tới địa chỉ khách hàng làm việc khi có yêu cầu ).
  
• Giao tiếp được bằng tiếng Anh là một lợi thế.

III. Chế độ phúc lợi:

• Địa điểm làm việc: Phường Bình Đa, Thành phố Biên Hoà, Tỉnh Đồng Nai.
• Thời gian làm việc 8h/ ngày từ 08:30 đến 17:30, nghỉ 2 ngày thứ 7 và 4 chủ nhật/ tháng.
• Hưởng mức lương phù hợp với năng lực.
• Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế đầy đủ
• Được mua bảo hiểm tai nạn lao động 24/7
• Được hưởng mọi quyền lợi theo Luật Lao động và quy định của công ty
• Làm việc trong môi trường năng động, được đào tạo chuyên ngành kỹ thuật hàng năm, nhiều cơ hội phát triển.
• Tăng lương mỗi năm một lần, thưởng lương tháng 13, thưởng chia lợi nhuận tùy vào tình hình kinh doanh của công ty.
• Du lịch cùng công ty hàng năm

Liên hệ: Ngọc Hiền - 094 191 8526
Email: ngochien@cnk-consulting.conm.vn
Chúng tôi đánh giá cao tất cả các hồ sơ ứng tuyển; tuy nhiên, chỉ những ứng viên được chọn vào vòng tiếp theo mới được liên hệ.