CNK Consulting tuyển dụng việc làm.

1. Job Description

   • Quản lý kiểm tra theo kế hoạch xuất hàng

   • Phân chia kế hoạch tăng ca theo kế hoạch xuất hàng

   • Tuần tra các công đoạn sản xuất, chỉ trích điểm không tuân thủ quy định, quy trình

   • Báo cáo kết quả tuần tra dây chuyền

   • Lập kế hoạch và đào tạo nhân viên mới

   • Đặt hàng nguyên liệu xây dựng dây chuyền mới

   • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

2. Requirements

   • Nam/Nữ, 25-45 tuổi

   • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên

   • Có từ 2–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực QC/QA hoặc quản lý kiểm tra tại nhà máy sản xuất

   • Có kinh nghiệm quản lý hoặc hướng dẫn nhóm kiểm tra là một lợi thế. Có kinh nghiệm cải tiến năng suất hoặc chất lượng là ưu tiên.

   • Có kĩ năng sử dụng thành thạo 7 công cụ QC

   • Sử dụng máy tính thành thạo (Excel/word/ppt...)

   • Tiếng Nhật N3 trở lên

3. Benefits

   • Mức lương: 12-15 triệu gross

   • Thời gian làm việc: 8h00-17h00 Thứ 2- Thứ 6 + 2 Thứ 7/ tháng

   • Xe đưa đón nội tỉnh Hải Dương, Hà Nội về nhà máy

   • 13 tháng lương, có số ngày nghỉ nhiều trong năm (nghỉ nhiều hơn các công ty khác khoảng 10 ngày theo văn hoá Nhật Bản).

Thông tin liên hệ: Ms. Hương

(+84) 962 670 369 (Call/ Zalo)

Email: lanhuong@cnk-consulting.com.vn

Chúng tôi trân trọng cảm ơn tất cả các ứng viên đã ứng tuyển; tuy nhiên, chỉ những ứng viên phù hợp được chọn vào vòng tiếp theo sẽ được liên hệ.

1. Job Description

   • Chuẩn bị các sản phẩm dự kiến sản xuất tại Nhà máy mới và công tác quản lý sản xuất chung sau vận hành.

   • Dịch tài liệu tiêu chuẩn cho sản phẩm dự kiến sản xuất tại Nhà máy.

   • Điều chỉnh công việc sử dụng Tiếng Nhật với các cứ điểm của Tập đoàn tại Nhật Bản và Hàn Quốc.

   • Xây dựng các quy trình hỗ trợ công việc trong bộ phận.

   • Trước khi nhà máy mới đi vào hoạt động vẫn sẽ hỗ trợ quản lý sản xuất cho Nhà máy hiện tại.

   • Phiên dịch Tiếng Nhật.

   • Lập kế hoạch sản xuất, phân công công việc cho các tổ/nhóm sản xuất.

   • Giám sát tiến độ sản xuất hàng ngày, đảm bảo sản phẩm đạt chất lượng và đúng tiến độ.

   • Quản lý nhân sự trong xưởng: chấm công, phân ca, đào tạo tay nghề cơ bản.

   • Phối hợp với các bộ phận liên quan (QA/QC, kho, kỹ thuật,..) để giải quyết sự cố trong quá trình sản xuất.

   • Theo dõi và cải tiến quy trình sản xuất nhằm nâng cao hiệu suất và giảm thiểu lãng phí.

   • Lập báo cáo sản xuất định kỳ (ngày/tuần/tháng) và báo cáo các vấn đề phát sinh cho cấp trên.

   • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

2. Requirements

   • Nam/Nữ, 25 tuổi trở lên

   • Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành liên quan

   • Có kinh nghiệm liên quan đến QLSX (lập KHSX, Quản lý tồn kho), vận hành hệ thống ERP, mua sắm trang thiết bị.

   • Có kỹ năng xây dựng quy trình, hướng dẫn, tiêu chuẩn hỗ trợ sản xuất.

   • Tiếng Nhật N2 trở lên

   • Sử dụng máy tính thành thạo (Excel/word/ppt...)

   • Không mắc các bệnh truyền nhiễm

3. Benefits

   • Thời gian làm việc: 8h00-17h00 Thứ 2- Thứ 6 + 2 Thứ 7/ tháng

   • Xe đưa đón nội tỉnh Hải Dương, Hà Nội về nhà máy

   • 13 tháng lương, có số ngày nghỉ nhiều trong năm (nghỉ nhiều hơn các công ty khác khoảng 10 ngày theo văn hoá Nhật Bản).

Thông tin liên hệ: Ms. Hương

(+84) 962 670 369 (Call/ Zalo)

Email: lanhuong@cnk-consulting.com.vn

Chúng tôi trân trọng cảm ơn tất cả các ứng viên đã ứng tuyển; tuy nhiên, chỉ những ứng viên phù hợp được chọn vào vòng tiếp theo sẽ được liên hệ.

1. Job Description

   • Quản lý và đào tạo - hướng dẫn lập trình - hướng dẫn nghiệp vụ cho cấp dưới.

   • Thiết lập, vận hành, cải tiến hệ thống quản lý chất lượng (QMS)

   • Thiết lập mục tiêu chất lượng.

   • Lập và quản lý kế hoạch để đạt mục tiêu chất lượng.

   • Soạn thảo và thực thi chương trình kiểm toán bộ bộ QMS

   • Lập và thực thi kế hoạch rà soát, điều chỉnh tiêu chuẩn toàn Công ty.

   • Đề án phân tích, đánh giá, cải tiến tình trạng chất lượng toàn Công ty.

   • Đối ứng phàn nàn từ khách hàng, giải quyết vấn đề phát sinh trong Công ty liên quan đến chất lượng sản phẩm.

   • Thực hiện mẫu, đăng ký thay đổi công đoạn.

   • Lập báo cáo đánh giá quản lý.

   • Báo cáo người phụ trách định kỳ về tình trạng chất lượng trong Công ty.

   • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

2. Requirements

   • Nam/Nữ, 35 tuổi trở lên

   • Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành cơ khí, kỹ thuật hoặc lĩnh vực liên quan.

   • Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý chất lượng và có 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí cấp bậc tương đương.

   • Có sự am hiểu và năng lực về cải tiến và có ý thức cao về mục tiêu trong công việc.

   • Có khả năng xác định và giải quyết vấn đề, có tư duy logic và chủ động.

   • Tiếng Nhật N2 trở lên

   • Có khả năng lập báo cáo phục vụ cho các cuộc họp

   • Sử dụng máy tính thành thạo (Excel/word/ppt...)

3. Benefits

   • Mức lương: 30-35 triệu gross

   • Thời gian làm việc: 8h00-17h00 Thứ 2- Thứ 6 + 2 Thứ 7/ tháng

   • Xe đưa đón nội tỉnh Hải Dương, Hà Nội về nhà máy

   • 13 tháng lương, có số ngày nghỉ nhiều trong năm (nghỉ nhiều hơn các công ty khác khoảng 10 ngày theo văn hoá Nhật Bản).

Thông tin liên hệ: Ms. Hương

(+84) 962 670 369 (Call/ Zalo)

Email: lanhuong@cnk-consulting.com.vn

Chúng tôi trân trọng cảm ơn tất cả các ứng viên đã ứng tuyển; tuy nhiên, chỉ những ứng viên phù hợp được chọn vào vòng tiếp theo sẽ được liên hệ.

1. Job Description

   • Quản lý và vận hành các kênh truyền thông nội bộ, fanpage/các nền tảng truyền thông của công ty; xây dựng nội dung và điều phối hoạt động của đội nhóm Media.

   • Lên kế hoạch, tổ chức và triển khai các hoạt động văn hóa doanh nghiệp, sự kiện nội bộ nhằm nâng cao sự gắn kết và tinh thần nhân viên.

   • Tiếp nhận, xử lý và phối hợp giải quyết các vấn đề, phản ánh hoặc khiếu nại liên quan đến hoạt động nội bộ và văn hóa công ty.

   • Theo dõi, triển khai và cập nhật các chương trình cải tiến văn hóa doanh nghiệp theo định hướng, tiêu chuẩn và kế hoạch từ Tập đoàn.

   • Phối hợp với các phòng ban để thúc đẩy các hoạt động xây dựng môi trường làm việc tích cực và nâng cao trải nghiệm nhân viên.

   • Tổng hợp, báo cáo tiến độ triển khai các hoạt động văn hóa và truyền thông nội bộ theo yêu cầu của cấp quản lý.

2. Requirements

   • Tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đến Quan hệ công chúng (PR), Truyền thông, Báo chí, Truyền hình, Marketing, Truyền thông đa phương tiện hoặc các lĩnh vực tương đương.

   • Có kinh nghiệm làm việc ở các vị trí liên quan đến truyền thông nội bộ, văn hóa doanh nghiệp, tổ chức sự kiện, quản lý nội dung hoặc phát triển thương hiệu.

   • Có kinh nghiệm lập kế hoạch và triển khai các hoạt động, chương trình, sự kiện văn hóa doanh nghiệp.

   • Có kỹ năng quản lý nội dung truyền thông, phối hợp với đội nhóm Media và các phòng ban liên quan.

   • Có khả năng giao tiếp, xử lý tình huống và phối hợp công việc tốt.

   • Thành thạo tiếng Trung (tương đương HSK 5 trở lên), có khả năng sử dụng tiếng Trung trong công việc và trao đổi với các bộ phận liên quan.

3. Benefits

   • Địa điểm làm việc: Hải Dương

   • Mức lương: ~ 20-28 triệu

   • Thời gian làm việc: 8h00-17h00 thứ 2-thứ 6 + 2 sáng thứ 7

   • 13 tháng lương, 12 ngày nghỉ phép/ năm, BHXH theo quy đinh, đóng BHXH từ thử việc

   • Chế độ tăng lương, thăng chức 2 lần/ năm

4. Liên hệ:

Hoàng Anh - 0563886858 (Phone/Zalo)
Email: hoanganh@cnk-consulting.com.vn

1. Mô tả công việc

• Soạn thảo hợp đồng, theo dõi và đối soát SOA hàng tháng với các đại lý nước ngoài phát sinh dịch vụ.

• Cung cấp giá mua dịch vụ xử lý hàng hóa tại nước ngoài cho các bộ phận liên quan, đảm bảo mức giá cạnh tranh và chất lượng dịch vụ tối ưu.

• Đàm phán giá cả, điều khoản và yêu cầu xử lý cho từng lô hàng theo thỏa thuận với đại lý nước ngoài.

• Thực hiện xử lý các lô hàng X-trade/mua bán 3 bên, bao gồm báo giá, triển khai lô hàng, phát hành debit note và tổng hợp báo cáo doanh thu, sản lượng.

• Tiếp nhận và xử lý yêu cầu báo giá từ đại lý trong và ngoài nước nhằm phát triển đơn hàng cho công ty một cách kịp thời và chuyên nghiệp.

• Duy trì, phát triển mối quan hệ với hệ thống đại lý nước ngoài hiện có và tìm kiếm cơ hội mở rộng dịch vụ.

• Mở rộng mạng lưới đại lý nước ngoài mới; tìm kiếm và kết nối với các hiệp hội, cộng đồng logistics quốc tế để đề xuất hợp tác.

• Cập nhật và gửi lịch tàu, bảng giá cước và các thông tin liên quan định kỳ cho đại lý.

• Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý tùy từng thời điểm.

2. Yêu cầu

• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên

• Chuyên ngành: Kinh tế, Ngoại thương, Vận tải, Logistics hoặc các ngành liên quan (ưu tiên)

• Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giao nhận vận tải, xuất nhập khẩu hoặc logistics

• Hiểu biết về ngành freight forwarding, xuất nhập khẩu và logistics

• Có kiến thức cơ bản về sales đại lý / mạng lưới đại lý nước ngoài

• Tiếng Anh cơ bản

• Tiếng Nhật không bắt buộc

3. Chế độ

• Chế độ thưởng hấp dẫn các ngày Lễ, Tết, lương tháng 13, thưởng quý/năm.

• Chế độ thưởng đột xuất: thưởng dự án, thưởng hiệu quả cho cá nhân/tập thể

• Phụ cấp đa dạng: Ăn trưa, xăng xe, điện thoại (tùy vị trí), bằng cấp, vị trí, thâm niên

• Gói khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện quốc tế

Liên hệ: Ms. Hương0- 0962670369

Email: lanhuong@cnk-consulting.com.vn

Chúng tôi đánh giá cao tất cả các hồ sơ ứng tuyển; tuy nhiên, chỉ những ứng viên được chọn vào vòng tiếp theo mới được liên hệ.

1. Mô tả công việc

• Giám sát việc cập nhật lịch tàu, giá mua và chi phí đầu vào: Kiểm tra, rà soát và xác nhận dữ liệu do nhân viên thực hiện trước khi gửi cho sales, quản lý, bộ phận docs và kế toán; đảm bảo độ chính xác và kịp thời

• Phân tích và đánh giá định kỳ giá cả thị trường và đối thủ cạnh tranh: Tổ chức thu thập thông tin, đánh giá mức độ cạnh tranh và đề xuất điều chỉnh chiến lược giá mua phù hợp; chịu trách nhiệm giải trình với trưởng phòng.

• Đảm bảo độ chính xác và tính tuân thủ trong toàn nhóm: Kiểm soát chất lượng các nghiệp vụ như lịch tàu, chi phí, chứng từ giao nhận, công nợ, báo cáo… trước khi trình lên cấp quản lý hoặc chuyển tiếp đến các bộ phận liên quan

• Truyền đạt và giám sát việc cập nhật thông tin từ công ty đến khách hàng và đối tác: Chịu trách nhiệm xác minh và triển khai các thông báo thay đổi về chính sách, chủ trương từ nội bộ đến khách hàng/đại lý/local sub một cách rõ ràng và kịp thời.

• Phối hợp và hỗ trợ phòng Sales - Kế toán trong các nghiệp vụ phát sinh: Kiểm tra debit notes, hỗ trợ xử lý công nợ, theo dõi dòng tiền và các dữ liệu đầu vào/đầu ra để đảm bảo minh bạch, hỗ trợ phân tích khi cần.

• Hỗ trợ hoạt động sales indoor khi có yêu cầu: Phối hợp với các bộ phận liên quan để thực hiện hoạt động hỗ trợ doanh số, đảm bảo không xung đột lợi ích và tuân thủ nguyên tắc phân bổ công việc trong nhóm.

• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên và lãnh đạo cấp cao hơn tuỳ thời điểm.

2. Yêu cầu

• Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên.

• Chuyên ngành: Kinh tế, Ngoại thương, Vận tải, hoặc các ngành liên quan (ưu tiên).

• Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tương đương.

• Ngoại ngữ: Tiếng Anh (thành thạo), Tiếng Nhật (điểm cộng).

• Tin học: Thành thạo tin học văn phòng (word, excel, powerpoint).

• Kiến thức:

  • Am hiểu và có kiến thức về forwarding - logistic và dịch vụ chăm sóc khách hàng.

  • Hiểu biết cơ bản về thủ tục hải quan.

• Năng lực, kỹ năng, thái độ:

  • Kỹ năng giao tiếp và đàm phán.

  • Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và ra quyết định.

  • Kỹ năng quản lý dữ liệu và báo cáo.

  • Khả năng chịu được áp lực công việc cao và làm việc nhóm hiệu quả.

  • Trách nhiệm, nhiệt thành, chính xác, chủ động, linh hoạt.

3. Chế độ

• Chế độ thưởng hấp dẫn các ngày Lễ, Tết, lương tháng 13, thưởng quý/năm.

• Chế độ thưởng đột xuất: thưởng dự án, thưởng hiệu quả cho cá nhân/tập thể…

• Phụ cấp đa dạng: Ăn trưa, xăng xe, điện thoại (tùy vị trí), bằng cấp, vị trí, thâm niên…

• Gói khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện quốc tế.

Liên hệ: Ms. Huong

• SDT/ Zalo: 0962670369

• Email: lanhuong@cnk-consulting.com.vn

Chúng tôi đánh giá cao tất cả các hồ sơ ứng tuyển; tuy nhiên, chỉ những ứng viên được chọn vào vòng tiếp theo mới được liên hệ.

1. Job Description

   • Global Customer Sales: Manage and grow sales with global customers in collaboration with group sales companies. Develop sales plans, budgets, and forecasts; monitor sales performance and report progress. Understand customer needs, market trends, and product requirements. Prepare quotations, negotiate product specifications and commercial terms, and close sales contracts. Handle customer inquiries, delivery issues, and product-related complaints. Prepare sales materials and market information to support business development.

   • New Business Development (ASEAN Region): Identify and develop new customers across the ASEAN market. Conduct customer visits and business meetings to expand new business opportunities. Manage the complete sales process from lead generation, proposal, negotiation, contract signing, to after-sales follow-up.

   • Market Research & Intelligence: Conduct market research and visit raw material production areas in Vietnam and the ASEAN region. Monitor market trends, customer activities, and competitor information. Prepare market reports and provide insights to support commercial strategy.

2. Requirements

   • Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or a related field.

   • Minimum 5–7 years of experience in sales or commercial management, preferably in a multinational or foreign-invested company.

   • Knowledge of food safety standards such as BRCGS, HACCP, and ISO 22000.

   • Proficient in Microsoft Office applications.

   • Fluent in business English, both written and spoken.

   • Strong sales, negotiation, communication, relationship management, and analytical skills.

   • Strategic mindset with the ability to develop new business opportunities.

   • Willingness to travel frequently, both domestically and internationally, including throughout the ASEAN region.

3. Benefits

   • Salary: 30,000,000-40,000,000 VND/month (Negotiable based on qualifications and experience).

   • Performance-based bonus and annual salary review.

   • Full social insurance, health insurance, and unemployment insurance in accordance with Vietnamese labor law.

   • Opportunities for international business travel and exposure to global customers.

   • Professional training and career development in an international working environment.

   • Company welfare programs, annual leave, and other benefits in accordance with company policy.

Contact: Ms. Ngoc Yen 

Phone/ Zalo: 0399 319 360; Email: ngocyen@cnk-consulting.com.vn

Note: We appreciate the interest of all applicants. However, only shortlisted candidates who best match the job requirements will be contacted.

1. Job Description

   • Tiếp nhận, kiểm tra và xử lý các yêu cầu mua hàng từ các phòng ban nhằm đảm bảo đáp ứng kịp thời nhu cầu sản xuất và vận hành.

   • Tìm kiếm, đánh giá, lựa chọn và duy trì mối quan hệ với nhà cung cấp phù hợp dựa trên các tiêu chí về chất lượng, chi phí, năng lực cung ứng và thời gian giao hàng.

   • Thực hiện đàm phán với nhà cung cấp về giá cả, điều khoản thương mại, hợp đồng mua bán và các điều kiện liên quan theo quy định của công ty.

   • Theo dõi kế hoạch cung ứng, kiểm soát tiến độ giao hàng và phối hợp với nhà cung cấp/các bộ phận nội bộ để đảm bảo nguồn nguyên vật liệu ổn định.

   • Quản lý hồ sơ mua hàng, thực hiện các thủ tục thanh toán, đối chiếu công nợ và đảm bảo đầy đủ chứng từ theo quy trình.

   • Cập nhật, theo dõi dữ liệu mua hàng trên hệ thống SAP/ERP nhằm đảm bảo tính chính xác và minh bạch của thông tin.

   • Phối hợp với các phòng ban liên quan để xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình mua hàng, giao nhận và cung ứng.

   • Lập báo cáo mua hàng định kỳ, phân tích tình hình cung ứng và thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.

2. Requirements

   • Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành liên quan đến Kinh tế, Thương mại, Quản trị kinh doanh, Chuỗi cung ứng hoặc các lĩnh vực tương đương.

   • Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực mua hàng, thu mua tại các công ty sản xuất hoặc môi trường nhà máy là một lợi thế.

   • Thành thạo tiếng Trung (nghe, nói, đọc, viết tương đương HSK 4 trở lên), có khả năng sử dụng tiếng Trung trong giao tiếp và xử lý công việc hàng ngày.

   • Có tinh thần trách nhiệm cao, khả năng làm việc độc lập, chủ động xử lý công việc và phối hợp hiệu quả với các bộ phận liên quan.

   • Có khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao, sẵn sàng tăng ca khi có yêu cầu từ công việc.

   • Có khả năng thích nghi với quy trình mua hàng nhiều cấp phê duyệt, thời gian xử lý đơn hàng và thủ tục nội bộ phức tạp.

   • Ưu tiên ứng viên có định hướng gắn bó lâu dài và thuận tiện trong việc di chuyển đến nơi làm việc.

3. Benefits

   • 13 tháng lương, 12 ngày nghỉ phép/ năm, BHXH theo quy đinh, đóng BHXH từ thử việc

   • Chế độ tăng lương, thăng chức 2 lần/ năm

Candidates interested in this opportunity are welcome to contact Ms. Hương:

Email: lanhuong@cnk-consulting.com.vn

Tel/Zalo: 0962670369

We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted for the next stage of the recruitment process.

1. Job Description

   • Quản lý an toàn lao động: Theo dõi, giám sát việc tuân thủ các quy định, quy trình về an toàn lao động trong toàn bộ hoạt động sản xuất tại nhà máy. Thực hiện nhận diện mối nguy, đánh giá rủi ro tại khu vực làm việc và đề xuất các biện pháp kiểm soát nhằm giảm thiểu nguy cơ xảy ra sự cố. Phối hợp điều tra, phân tích nguyên nhân các vụ tai nạn lao động, sự cố an toàn và đưa ra hành động khắc phục, phòng ngừa phù hợp. Theo dõi, đánh giá hiệu quả thực hiện các biện pháp cải tiến sau sự cố nhằm đảm bảo ngăn ngừa tái diễn.

   • Đào tạo và nâng cao nhận thức EHS: Tổ chức các chương trình đào tạo về an toàn lao động cho nhân viên mới và đào tạo định kỳ cho người lao động. Xây dựng, cập nhật tài liệu đào tạo, quy trình, hướng dẫn và tiêu chuẩn an toàn theo yêu cầu thực tế. Triển khai các hoạt động tuyên truyền, nâng cao ý thức tuân thủ an toàn và văn hóa EHS trong công ty.

   • Kiểm tra, đánh giá và tuân thủ: Thực hiện kiểm tra, đánh giá định kỳ tại các khu vực sản xuất nhằm đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn an toàn. Kiểm tra tình trạng vận hành của hệ thống phòng cháy chữa cháy (PCCC), trang thiết bị bảo hộ cá nhân (PPE) và các thiết bị an toàn liên quan. Đánh giá mức độ tuân thủ các quy định EHS của các phòng ban, đơn vị vận hành và nhà thầu làm việc tại nhà máy.

2. Requirements

   • Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành An toàn lao động, Môi trường, Kỹ thuật hoặc các ngành liên quan.

   • Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí EHS Engineer/HSE Engineer tại các nhà máy sản xuất hoặc môi trường công nghiệp.

   • Am hiểu các quy định pháp luật về an toàn lao động, vệ sinh công nghiệp, môi trường và các tiêu chuẩn EHS liên quan.

   • Có khả năng thực hiện đánh giá rủi ro, điều tra sự cố và xây dựng biện pháp phòng ngừa.

   • Có kỹ năng đào tạo, giao tiếp và phối hợp với các phòng ban trong nhà máy.

   • Có khả năng sử dụng tiếng Trung trong công việc (ưu tiên ứng viên có HSK 4 trở lên), đặc biệt trong môi trường doanh nghiệp FDI.

   • Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động và khả năng làm việc độc lập dưới áp lực.

3. Benefits

   • 13 tháng lương, 12 ngày nghỉ phép/ năm, BHXH theo quy đinh, đóng BHXH từ thử việc

   • Chế độ tăng lương, thăng chức 2 lần/ năm

Candidates interested in this opportunity are welcome to contact Ms. Hương:

Email: lanhuong@cnk-consulting.com.vn

Tel/Zalo: 0962670369

We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted for the next stage of the recruitment process.

1. Job Description

   • Lập kế hoạch, triển khai và theo dõi tiến độ các dự án, đơn hàng từ giai đoạn tiếp nhận yêu cầu đến khi hoàn thành, đảm bảo đáp ứng các tiêu chí về chất lượng, tiến độ và chi phí.

   • Điều phối, phân bổ và quản lý nguồn lực giữa các bộ phận liên quan như Sản xuất, Kỹ thuật, Chất lượng, Kế hoạch, Xuất nhập khẩu… nhằm đảm bảo dự án được vận hành hiệu quả.

   • Là đầu mối làm việc trực tiếp với khách hàng (Apple, Samsung, LG...) để tiếp nhận yêu cầu, cập nhật tình trạng dự án, xử lý các vấn đề phát sinh và đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.

   • Theo dõi, kiểm soát và quản lý hồ sơ dự án, tài liệu kỹ thuật, tiêu chuẩn sản phẩm và các tài liệu liên quan trong suốt vòng đời dự án.

   • Phối hợp với các phòng ban để phân tích vấn đề, đưa ra giải pháp và thúc đẩy tiến độ khi có phát sinh trong quá trình thực hiện dự án.

   • Đề xuất các phương án cải tiến quy trình quản lý dự án, tối ưu hóa hoạt động sản xuất và nâng cao hiệu quả vận hành.

2. Requirements

   • Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành liên quan đến Kỹ thuật, Quản lý dự án, Sản xuất hoặc các lĩnh vực tương đương.

   • Có từ 3 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực quản lý dự án; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường nhà máy sản xuất hoặc doanh nghiệp FDI.

   • Có tư duy logic, kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt; có khả năng làm việc dưới áp lực cao và quản lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc.

   • Sẵn sàng tham gia các chương trình đào tạo tại Trung Quốc theo yêu cầu công việc.

   • Có khả năng giao tiếp tiếng Trung thành thạo (tương đương HSK 5 trở lên), sử dụng tốt trong trao đổi công việc và phối hợp dự án.

   • Có khả năng sử dụng tiếng Anh trong công việc, đặc biệt trong giao tiếp và làm việc trực tiếp với khách hàng nước ngoài là một lợi thế.

3. Benefits

   • 13 tháng lương, 12 ngày nghỉ phép/ năm, BHXH theo quy đinh, đóng BHXH từ thử việc

   • Chế độ tăng lương, thăng chức 2 lần/ năm