CNK Consulting tuyển dụng việc làm.

ROLE OVERVIEW:

The Sales Director is responsible for supporting the development of business plans for the sales department and market expansion, in order to provide optimal solutions to customers and achieve the Company's revenue targets.

JOB RESPONSIBILITIES

1. Develop and manage distributors in the region; develop the HVAC SOLUTION shop system.

2. Allocate targets to distributors and dealers; plan professional training.

3. Implement promotion programs; monitor and manage channel inventory.

4. Coordinate with the company's sales strategy to achieve sales targets as set.

5. Collaborate with other departments to carry out general company tasks.

JOB REQUIREMENTS

1. Preference given to candidates with a university degree or higher in the field of HVAC.

2. At least 05 years of experience in a sales position at the following brands (or their agents/distributors): Daikin, Mitsubishi Electric, Mitsubishi Heavy Industries, Panasonic, Samsung, LG Electronics, Toshiba Carrier, Hitachi, etc.

3. Good understanding of the HVAC market; priority given to candidates who already have a local customer network.

4. Priority given to candidates with good English/Chinese communication skills.

5. Honest, agile, responsible, able to work under pressure.

6. Proficient in Microsoft Office software (Word, Excel, PowerPoint).

BENEFITS

1. Salary: Up to 70 million VND (base salary) + commission/bonus.

2. Allowances for transportation, phone, and parking.

3. Free lunch provided at the office.

4. Full social insurance contribution; annual leave accumulated until the first quarter of the following year.

5. Work in a dynamic, professional, and friendly environment with many promotion opportunities.

6. Participate in skills and professional training courses, etc.

OTHER INFORMATION

1. Working hours: Monday to Saturday morning (8:30 AM – 5:30 PM), 1.5-hour lunch break.

Contact: dat@cnk-consulting.com.vn/ 0328 031 953 (Mr. Đạt)

Note: We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted

1. Job Description

   • Plan, implement, and track the progress of projects and orders from receiving requests to completion, ensuring quality, schedule, and cost criteria are met.

   • Coordinate, allocate, and manage resources among relevant departments such as Production, Engineering, Quality, Planning, and Import-Export to ensure efficient project operations.

   • Act as the primary point of contact with clients (Apple, Samsung, LG, etc.) to receive requests, update project status, resolve arising issues, and ensure customer satisfaction.

   • Monitor, control, and manage project records, technical documents, product standards, and related materials throughout the project lifecycle.

   • Coordinate with internal departments to analyze problems, provide solutions, and expedite progress when issues arise during project execution.

   • Propose improvement plans for project management processes, optimize production activities, and enhance operational efficiency.

2. Requirements

   • College/Bachelor's degree in Engineering, Project Management, Manufacturing, or related fields.

   • At least 3 years of experience in project management; preference given to candidates with experience in a manufacturing plant or FDI enterprise environment.

   • Strong logical thinking, analytical, and problem-solving skills; ability to work under high pressure and multitask effectively.

   • Willingness to participate in training programs in China as required by the job.

   • Proficient in Chinese communication (equivalent to HSK 5 or above), able to use it effectively in business discussions and project coordination.

   • Ability to use English at work, especially in direct communication and collaboration with foreign clients, is an advantage.

3. Benefits

   • 13th-month salary and 12 days of annual leave.

   • Social Insurance (BHXH) in accordance with regulations, with contributions starting from the probation period.

   • Salary review and promotion opportunities twice a year.

4. Contac: Mr. Hoang Anh

Phone/Zalo: 0563 886 858
Email: hoanganh@cnk-consulting.com.vn

1. Job Description

   • Manage end-to-end sourcing and procurement activities for molds, jigs, machining parts, production materials, machinery, equipment, spare parts, CAPEX projects, and related services, with a primary focus on mold and jig purchasing (approximately 80%).

   • Source qualified suppliers, obtain quotations, and negotiate pricing and commercial terms to achieve the best value.

   • Evaluate supplier quotations, compare pricing and purchasing conditions, and provide sourcing recommendations.

   • Review Purchase Requisitions (PR) for accuracy and generate Purchase Orders (PO) in accordance with company procedures.

   • Negotiate and establish new supplier contracts, including pricing, payment terms, delivery schedules, and other commercial conditions.

   • Maintain, update, and administer existing supplier contracts while expanding the list of regularly procured items.

   • Ensure compliance with company purchasing policies, procedures, and procurement processes.

   • Collaborate with internal departments to clarify purchasing requirements and support procurement planning.

   • Identify, evaluate, and qualify new suppliers to strengthen the supplier base and improve supply chain performance.

   • Build and maintain strong relationships with suppliers to ensure stable supply, quality, cost competitiveness, and on-time delivery.

2. Requirements

   • Bachelor’s degree in Mechanical Engineering or a related technical discipline.

   • Minimum 3 years of hands-on experience in end-to-end procurement of molds, jigs, machining parts, or other mechanical components within a manufacturing environment ( all oversea and local)

   • Strong ability to read and interpret technical drawings, with advanced Microsoft Excel skills and proven experience in price negotiation and commercial contract discussions.

   • Experience using ERP systems (preferably SAP) and a good understanding of procurement processes are advantageous.

   • Strong analytical mindset with excellent attention to detail and a systematic approach to work.

   • Good command of both written and spoken English.

3. Benefits

   • Report to: Purchasing Manager

   • Salary: 35-40 million VND gross/month, included OT

   • Working schedule: Monday–Friday, 7:20 AM – 4:48 PM (finish at 4:00 PM on Fridays).

   • Company shuttle bus from Bien Hoa, Thu Duc (Cantavil/Crossroad), and Ba Ria.

   • Year-end bonus: 13 salary month (fixed)

   • 12 days of annual leave per year.

   • Social Insurance based on 70% of the total salary package after successful completion of the probation period.

   • PVI healthcare insurance after successful completion of the probation period.

4. Location: Nhon Trach 3 Industrial Zone, Dong Nai

CONTACT: Mr. Hoang Anh

Email: hoanganh@cnk-consulting.com.vn

Phone/Zalo: 0563 886 858

1. Job Description

   • Quản lý và giám sát hoạt động vận hành hệ thống điện của nhà máy.

   • Vận hành và theo dõi hệ thống điều hòa, HVAC.

   • Kiểm tra, bảo trì và đảm bảo hệ thống điện hoạt động ổn định, an toàn.

   • Giám sát nhà thầu thực hiện các hạng mục bảo trì, bảo dưỡng hệ thống điện và HVAC.

   • Phối hợp xử lý các sự cố kỹ thuật, đảm bảo hệ thống vận hành liên tục và hiệu quả.

2. Requirements

   • Nam, tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, độ tuổi từ 33–45.

   • Có 3–5 năm kinh nghiệm vận hành và bảo trì hệ thống điện tại nhà máy, khu công nghiệp hoặc các công trình công nghiệp.

   • Có kinh nghiệm vận hành trạm biến áp, hệ thống phân phối điện và kiểm tra, bảo trì tủ điện.

   • Có khả năng giám sát và phối hợp với nhà thầu trong quá trình thi công, bảo trì hệ thống kỹ thuật.

   • Lưu trú tại Sóc Sơn, Đông Anh, Mê Linh

3. Benefits

   • Mức lương: 13-20 triệu gross

   • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.

   • Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định.

   • Cơ hội phát triển nghề nghiệp và nâng cao chuyên môn.

Liên hệ: Mr. Hoàng Anh - 0563 886 858 (Phone/Zalo)
Email: hoanganh@cnk-consulting.com.vn

Chúng tôi đánh giá cao tất cả các đơn ứng tuyển; Tuy nhiên, chỉ những ứng viên được chọn mới được liên hệ. Xin cảm ơn!

1. Trách nhiệm công việc

   • Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty.

   • Hoạch định nguồn nhân lực, theo dõi biến động nhân sự và xây dựng kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển đội ngũ.

   • Đề xuất, xây dựng và triển khai hệ thống KPI; đánh giá hiệu suất làm việc và phối hợp xây dựng các chương trình đào tạo, phát triển năng lực nhân viên.

   • Xây dựng, quản lý thang bảng lương, chính sách lương thưởng và chế độ phúc lợi theo quy định của công ty và pháp luật.

   • Quản lý, giám sát việc thực hiện các chế độ BHXH, BHYT, tiền lương, tiền thưởng và các chính sách dành cho người lao động.

   • Xây dựng, triển khai và phát triển văn hóa doanh nghiệp.

   • Tiếp nhận, giải đáp các thắc mắc liên quan đến chính sách nhân sự, chế độ lao động và đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật.

   • Cập nhật, phổ biến các quy định pháp luật về lao động và nhân sự đến các phòng ban.

   • Thực hiện báo cáo định kỳ, báo cáo phát sinh và phân tích tình hình nhân sự phục vụ Ban Giám đốc.

   • Phối hợp với các phòng ban trong công tác quản lý nhân sự và thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

2. Yêu cầu

   • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.

   • Có tối thiểu 04 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Hành chính Nhân sự hoặc vị trí quản lý tương đương.

   • Thành thạo tin học văn phòng; tiếng Anh là một lợi thế.

   • Có kinh nghiệm xây dựng và triển khai KPI, sử dụng các phần mềm quản lý nhân sự.

   • Có thế mạnh về Learning & Development: xây dựng chương trình đào tạo, đánh giá hiệu quả và phát triển năng lực nhân viên.

   • Am hiểu Luật Lao động, các quy định về tiền lương, BHXH và chính sách nhân sự.

   • Có kỹ năng lãnh đạo, lập kế hoạch, giao tiếp, giải quyết vấn đề và phối hợp với các phòng ban.

   • Trung thực, công tâm, trách nhiệm và nhiệt huyết trong công việc.

3. Chế độ

   • Thu nhập: 20.000.000 – 25.000.000 VNĐ/tháng.

   • Thưởng KPI, thưởng Lễ, Tết và các khoản thưởng theo quy định của công ty.

   • Tham gia BHXH.

   • Quà tặng các dịp sinh nhật, Trung thu, Quốc tế Thiếu nhi và các ngày lễ lớn.

   • Tham gia tiệc sinh nhật công ty, Year End Party và chương trình bốc thăm may mắn.

   • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định với nhiều cơ hội phát triển.

   • Địa điểm làm việc: Kim Thanh, Ninh Bình.

   • Thời gian làm việc: 08:00 – 18:00 (nghỉ trưa 12:00 – 14:00), nghỉ Chủ nhật theo lịch làm việc của phòng ban.

Liên hệ:

• Email: thaolinh@cnk-consulting.com.vn

• Call/ Zalo: 0849 610 818

Lưu ý: Chúng tôi cảm ơn sự quan tâm và ứng tuyển của tất cả ứng viên. Tuy nhiên, chỉ những hồ sơ phù hợp nhất với yêu cầu tuyển dụng mới được liên hệ.

1. Job Description

   • Provide technical input and recommendations on CNC manufacturing processes during the RFQ stage.

   • Conduct product manufacturability assessments and prepare feasibility reports.

   • Develop CNC process flow, estimate process cycle time, and prepare relevant manufacturing data.

   • Participate in product and tooling design reviews, offering process improvement suggestions to optimize CNC production.

   • Produce trial samples according to sample requests while identifying and documenting technical issues.

   • Gather and analyze production data during trial runs to support product engineering activities.

   • Prepare and release CNC work instructions, BOMs, part history, and other production documents accurately and on schedule.

   • Support the transition from product development to mass production by coordinating pilot runs, ensuring documentation completeness, and assisting production teams until the pilot phase is successfully completed.

   • Review Engineering Change Requests (ECRs) during development and continuously update the lessons-learned database to improve future projects.

2. Requirements

   • College degree or above in Mechanical Engineering, Mechatronics, Automotive Engineering, or a related field.

   • Minimum 3 years of experience in CNC machining, preferably with 3-axis and/or 5-axis CNC machines.

   • Mandatory: Practical experience in CNC Milling within a manufacturing environment

   • Hands-on experience in using 2D/3D CAD software.

   • Proficient in MasterCAM programming and capable of independently creating CNC machining programs.

   • Ability to read and understand English technical documents.

   • Good communication, problem-solving skills, and the ability to work effectively in a team.

3. Benefits

   • Salary: 20–25 million VND gross/month.

   • Working schedule: Monday–Friday, 7:20 AM – 4:48 PM (finish at 4:00 PM on Fridays).

   • Company shuttle bus from Bien Hoa, Thu Duc (Cantavil/Crossroad), and Ba Ria.

   • Year-end bonus: 13 salary month (fixed)

   • 12 days of annual leave per year.

   • Social Insurance based on 70% of the total salary package after successful completion of the probation period.

   • PVI healthcare insurance after successful completion of the probation period.

Candidates interested in this opportunity are welcome to contact Ms. Linh:

Email: thaolinh@cnk-consulting.com.vn

Tel/Zalo: 0849 610 818

We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted for the next stage of the recruitment process.

1. Job Description

   • Assess the feasibility of tooling for layup, PCM, trimming, gluing, cooling, and assembly processes during the RFQ stage.

   • Design, review, and develop tooling for manufacturing, including the preparation of mold and jig request documentation.

   • Improve and optimize tooling designs to enhance usability, increase efficiency, and resolve production issues.

   • Develop tooling work instructions and provide technical guidance for operator training.

   • Investigate and resolve tooling-related issues to ensure smooth manufacturing operations.

   • Conduct DFMEA for tooling designs and maintain lessons learned to support continuous improvement.

   • Collaborate with process and product engineering teams to address product development and manufacturing challenges.

   • Provide technical support for R&D projects and other engineering initiatives within the department.

2. Requirements

   • A college degree in engineering or technology is required, with a bachelor's degree preferred.

   • Solid understanding and practical experience in surfacing processes is required.

   • Good knowledge of Geometric Dimensioning and Tolerancing (GD&T).

   • At least 3 years of hands-on experience using Siemens NX for 3D mold and surface design.

   • Experience working in a composite manufacturing environment is an advantage.

   • Ability to read and understand English technical documents.

3. Benefits

   • Report to: Technical Section Manager

   • Salary: 25 million VND gross/month.

   • Working schedule: Monday–Friday, 7:20 AM – 4:48 PM (finish at 4:00 PM on Fridays).

   • Company shuttle bus from Bien Hoa, Thu Duc (Cantavil/Crossroad), and Ba Ria.

   • Year-end bonus: 13 salary month (fixed)

   • 12 days of annual leave per year.

   • Social Insurance based on 70% of the total salary package after successful completion of the probation period.

   • PVI healthcare insurance after successful completion of the probation period.

Candidates interested in this opportunity are welcome to contact Ms. Linh:

Email: thaolinh@cnk-consulting.com.vn

Tel/Zalo: 0849 610 818

We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted for the next stage of the recruitment process.

1. Job Description

   • Coordinate with Key Account Managers (KAM) and customers to clarify project requirements and expectations.

   • Organize internal project kick-off meetings, establish cross-functional teams (CFT), and communicate project objectives, timelines, and customer requirements.

   • Oversee project execution, ensuring effective control of budget, schedule, quality, and sourcing activities.

   • Facilitate communication and collaboration among cross-functional project team members.

   • Compile, review, and submit PPAP documentation to customers.

   • Identify, assess, and mitigate project risks throughout the project lifecycle.

   • Support customer audits and ensure compliance with customer requirements.

   • Manage engineering change requests (ECR/ECN) initiated by customers and coordinate implementation.

   • Lead and monitor the APQP process from project launch through production readiness.

   • Provide post-SOP support to ensure stable production and successful project handover.

   • Prepare and present regular project progress reports to the Managing Director.

2. Requirements

   • Bachelor's degree in Mechanical Engineering, Automotive Engineering, or a related technical field.

   • Minimum of 5 years of project management experience in a manufacturing environment, including experience managing international projects.

   • Strong technical knowledge of mechanical engineering and manufacturing processes.

   • Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate across cross-functional and international teams.

   • Good command of both written and spoken English.

   • Experience or knowledge of carbon fiber manufacturing is an advantage.

   • Practical experience with the Automotive Core Tools, including APQP, FMEA, SPC, MSA, and PPAP.

   • Good understanding of the IATF 16949 Quality Management System and its application in manufacturing.

3. Benefits

   • Report to: Technical Section Manager, BOD

   • Salary: 45 million VND gross/month, included OT

   • Working schedule: Monday–Friday, 7:20 AM – 4:48 PM (finish at 4:00 PM on Fridays).

   • Company shuttle bus from Bien Hoa, Thu Duc (Cantavil/Crossroad), and Ba Ria.

   • Year-end bonus: 13 salary month (fixed)

   • 12 days of annual leave per year.

   • Social Insurance based on 70% of the total salary package after successful completion of the probation period.

   • PVI healthcare insurance after successful completion of the probation period.

Candidates interested in this opportunity are welcome to contact Ms. Linh:

Email: thaolinh@cnk-consulting.com.vn

Tel/Zalo: 0849 610 818

We appreciate all applications; however, only shortlisted candidates will be contacted for the next stage of the recruitment process.

1. Trách nhiệm công việc

   • Xây dựng và quản lý hoạt động thu mua, cung ứng nhằm đảm bảo nguồn nguyên vật liệu, hàng hóa đáp ứng kế hoạch sản xuất và kinh doanh.

   • Lập kế hoạch ngân sách, quản lý chi phí đầu vào và tối ưu chi phí mua hàng trong khi vẫn đảm bảo chất lượng.

   • Tìm kiếm, đánh giá, lựa chọn và phát triển hệ thống nhà cung cấp; xây dựng mối quan hệ hợp tác lâu dài với đối tác.

   • Đàm phán giá cả, điều khoản thanh toán, thời gian giao hàng và các điều kiện thương mại với nhà cung cấp.

   • Phân tích biến động thị trường, dự báo nhu cầu vật tư, nguyên liệu và xây dựng chiến lược thu mua phù hợp.

   • Quản lý, phân công công việc, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên phòng Đầu vào.

   • Phối hợp với các phòng ban như Kế toán, Sản xuất, Kinh doanh để đảm bảo kế hoạch cung ứng đáp ứng nhu cầu hoạt động.

   • Chủ động xử lý các vấn đề phát sinh trong chuỗi cung ứng như chậm giao hàng, hàng lỗi hoặc gián đoạn nguồn cung.

   • Đào tạo kiến thức về sản phẩm, hàng hóa cho nhân sự nội bộ; đánh giá mức độ hiểu biết của các phòng ban liên quan.

   • Thực hiện báo cáo định kỳ, báo cáo phát sinh và các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

2. Yêu cầu

   • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Logistics & Quản lý Chuỗi cung ứng, Xuất nhập khẩu hoặc các ngành liên quan.

   • Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Đầu vào, Trưởng phòng Mua hàng hoặc vị trí quản lý tương đương.

   • Tiếng Anh hoặc tiếng Trung là lợi thế.

   • Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm phục vụ công việc.

   • Am hiểu về chuỗi cung ứng, hoạt động thu mua và quản lý nhà cung cấp.

   • Có khả năng phân tích sản phẩm, dự báo nhu cầu và biến động thị trường.

   • Có kinh nghiệm quản lý ngân sách, kiểm soát chi phí và đàm phán với nhà cung cấp.

   • Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm, giao tiếp và phối hợp tốt với các phòng ban.

   • Chủ động, cẩn thận, có tư duy phân tích và khả năng xử lý tình huống tốt.

3. Chế độ

   • Thu nhập: 20.000.000 – 25.000.000 VNĐ/tháng.

   • Thưởng KPI, thưởng Lễ, Tết và các khoản thưởng theo quy định của công ty.

   • Tham gia BHXH theo quy định sau 03 tháng làm việc chính thức hoặc theo thỏa thuận.

   • Quà tặng các dịp sinh nhật, Trung thu, Quốc tế Thiếu nhi và các ngày lễ lớn.

   • Tham gia tiệc sinh nhật công ty, Year End Party và các hoạt động gắn kết nội bộ.

   • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định với nhiều cơ hội phát triển.

   • Địa điểm làm việc: Kim Thanh, Ninh Bình.

   • Thời gian làm việc: 08:00 – 18:00 (nghỉ trưa 12:00 – 14:00), Thứ 2 – Thứ 7.

Liên hệ:

• Email: thaolinh@cnk-consulting.com.vn

• Call/ Zalo: 0849 610 818

Lưu ý: Chúng tôi cảm ơn sự quan tâm và ứng tuyển của tất cả ứng viên. Tuy nhiên, chỉ những hồ sơ phù hợp nhất với yêu cầu tuyển dụng mới được liên hệ.

Địa điểm làm việc: Yên Phong, Bắc Ninh

1. Mô tả công việc 

   • Quản lý, phân công công việc cho công nhân trong tổ sản xuất.

   • Theo dõi tiến độ sản xuất, đảm bảo hoàn thành kế hoạch được giao.

   • Giám sát chất lượng sản phẩm và việc tuân thủ quy trình sản xuất.

   • Hướng dẫn, đào tạo và hỗ trợ nhân viên trong tổ.

   • Phối hợp với các bộ phận liên quan để xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất.

   • Báo cáo tình hình sản xuất cho cấp trên.

   • Thực hiện các công việc khác theo sự phân công.

2. Yêu cầu 

   • Không yêu cầu kinh nghiệm

   • Sử dụng tốt tiếng Trung trong công việc.

   • Có kinh nghiệm quản lý trực tiếp nhân sự sản xuất là điểm cộng

   • Có tinh thần trách nhiệm, chủ động và chịu được áp lực công việc.

3. Quyền lợi 

   • Thu nhập: 10 – 15 triệu VNĐ/tháng.

   • Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7 (8h - 17h), Tăng ca (8h-20h,21h) tuỳ tình hình sản xuất

   • Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

   • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.

   • Cơ hội làm việc và trao đổi với đối tác quốc tế.

   • Được đào tạo và phát triển chuyên môn lâu dài.

Thông tin liên hệ: Mr. Duy Anh

• (+84) 867 026 836

• Email: duyanh@cnk-consulting.com.vn

Lưu ý: Chúng tôi cảm ơn sự quan tâm và ứng tuyển của tất cả ứng viên. Tuy nhiên, chỉ những hồ sơ phù hợp nhất với yêu cầu tuyển dụng mới được liên hệ.